Hoe maakt een Young professional zijn LinkedIn profiel krachtig?

Vaak hebben starters en young professionals nog geen optimale  LinkedIn. Ze zijn onzeker of hebben te weinig content om er op te plaatsen. Pak uw LinkedIn profiel strategisch aan! Hieronder 5 tips om uw LinkedIn profiel professioneel over te laten komen.

1. Zorg voor een professionele profiel foto.

Je bent wie je zegt te zijn en een foto zegt meer dan duizend woorden. Zorg ervoor dat u via de foto overkomt met hoe jij bent. Bijvoorbeeld zelfverzekerd, toegankelijk of vriendelijk.  Zorg voor een goede headshot met een simpele achtergrond. Vermijd party foto’s, vakantie foto’s en groepsfoto’s!

 
2.  Zorg voor de juiste key woorden op je profiel.

Een krachtig LinkedIn profiel is een profiel dat gemakkelijk kan worden gevonden door uw doelgroep. Dus de eerste vraag die je moet jezelf afvragen is ... WAAROM BENT U op LinkedIn? Bent u opzoek naar een baan of naar informatie.

Hoe kunnen de bedrijven u vinden? LinkedIn is een database van professionals voor professionals. Bedrijven/ recruiters  kunnen u vinden via database. Door middel van zoek woorden die op uw profiel staat. het probleem is, ze weten niet altijd uw naam. Zonder uw naam, zullen ze zoekwoorden gebruiken om u te vinden. 

Je moet de keywords heel specifiek zien te krijgen. Denk in termen van functiebenamingen, skillsets, toepassingen die u weet, methodologieën, etc ... Voorbeeld: Account Manager, Verkoper, New Business Development, Sales & Marketing, Solution Selling, Technology Sales, Salesforce.com, CRM, prospectie, Sluiten, Cold Calling, sociale media. Je kan niet worden gevonden voor de woorden die niet bestaan ​​in je profiel.

#3. Zorg voor minimaal 3 ervaringen.

Beschrijf het bedrijf in 2/3 regels. Meestal is dit terug te vinden via de website.  Vervolgens praten over je taken en verantwoordelijkheden en waneer je bent begonnen bij het betreffende bedrijf. Beëindig de beschrijving met 2-4 belangrijkste verwezenlijkingen. 

#4. Stop met praten over school.

Een van de grootste fouten die worden gemaakt door young professionals is dat de focus op school en opleiding plaatsen. Ik wat dat het moeilijk om niet te doen sinds je waarschijnlijk de laatste 4 of meer jaar dit je focus was.

 Je wilt gezien worden als een professional niet als student. dit brengt ons bij mijn laatste tip.

#5 Een samenvatting

Oke, nu zijn we bij het het leuke gedeelte! De meeste mensen kopiëren en plakken gewoon  hun CV in de sectie Samenvatting van hun LinkedIn-profiel , maar dat is een grote fout! Als een persoon wil je cv te lezen , zullen zei je CV wel vragen. De samenvatting sectie is waar je mensen een voorproefje geeft van wie je bent .en moet worden geschreven in de eerste persoon en er een verhaal van maken. Dit zijn de vragen waar je antwoord op moet geven:

- Wie ben je?

- Wat doe jij?

- Waarom doe je wat je doet?

- Wat vind je leuk aan je carrière?

- Wat is de toekomst , als je het ziet, uw branche ?

- Wat heb je gedaan , dat maakt je trots ?

- Wat is uw grootste prestatie tot nu toe?